Directeur séjours vacances 6/11 ans (f/h)

92700 Colombes
Voie contractuelle
Filière Animation
Catégorie B ou C

A propos de Nous

Septième commune d'Ile-de-France et quatrième ville des Hauts-de-Seine, Colombes, forte de ses 85 950 habitants s'inscrit au sein de l'Établissement Public Territorial Boucle Nord de Seine (441 042 habitants – INSEE 2014). À l'interface avec le Département du Val d'Oise et à proximité de deux pôles économiques franciliens majeurs avec le quartier d'affaires de La Défense et le Port autonome de Gennevilliers, la Ville de Colombes bénéficie d'une situation économique attractive et d'un important réseau de connexions.

Votre mission, si vous l'acceptez

Contribuer à la rédaction du projet pédagogique du séjour:

  • Concevoir, piloter et animer un projet pédagogique en cohérence avec le PEDT, selon l’axe

  • Concevoir un programme d’activités diversifiées, de qualités et en rapport avec l’environnement du centre de vacances, sous la direction de la coordinatrice séjours et projets.

  • Associer l’équipe d’animation à la rédaction du projet pédagogique.

  • Coordonner les activités et les interventions des animateurs.

Être garant du bon fonctionnement du séjour dans le respect du cadre réglementaire:

  • Être responsable du séjour et garant du projet pédagogique.

  • Assurer la sécurité physique, morale, affective et matérielle de l’ensemble du groupe.

  • Être garant du respect des différentes normes (d’encadrements, d’hygiène…) et consignes de la SDJES et règles de vie du centre de vacances.

  • Assurer le suivi des enfants et des relations avec les familles, en lien avec son adjoint.

  • Garantir le bon déroulement du séjour, et donner à son équipe les moyens de mener à bien les activités mises en place durant le séjour.

  • Appliquer et faire respecter les règles de vie du centre de vacances.

  • Garantir et mettre en application le protocole sanitaire en vigueur.

  • Organiser le bon déroulement du séjour au quotidien avec son adjoint : activités, logistique, suivi sanitaire, communication avec les prestataires et les familles.

Gérer les moyens humains, matériels et financiers durant le séjour:

  • Recruter l’équipe d’animation, sous la validation de la coordinatrice séjours et projets.

  • Coordonner, superviser, encadrer et animer l’équipe d’animation tout au long du séjour (accompagnement professionnel, concertation et évaluation).

  • Animer les temps de réunion.

  • Favoriser la communication entre les différents acteurs des séjours.

  • Faire de la prévention et informe régulièrement les membres de l’équipe.

  • Gérer les conflits.

  • Être en charge de la gestion des tâches administratives ainsi que le matériel utilisé.

  • Être responsable de son budget et de la régie attribuée pour le séjour et en assurer le bon suivi (factures, devis…).

  • Être responsable et garant de l’argent de poche de chaque enfant.

  • Gérer les relations avec les différents partenaires (prestataire de service, municipalité, parents, gestionnaire, animateurs…) dans le cadre d’un objectif éducatif ou d’un échange interculturel.

  • Avoir un rôle formateur et assurer le suivi des activités et des inscriptions.

  • Déterminer les points négociables et non négociables relatifs au bon déroulement du séjour.

  • Venir en renfort de l’équipe d’animation.

  • Organiser l’accueil et le départ du groupe avec l’adjoint.

  • Informer son N+1 des faits liés au déroulement du séjour (sécurité des enfants, du groupe, organisation, fonctionnement de l’équipe, prestataires…).

  • Être force de propositions.

Le profil idéal, selon nous

Connaissances techniques

  • Expérience en séjours de vacances et/ou expérience dans l'animation.

  • Expérience d’encadrement minimum : 1 an

  • Connaissance de la réglementation en vigueur.

  • Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité.

  • Connaissance du rythme des enfants.

  • Aptitudes à l’encadrement et à la gestion administrative

  • Sens de l’écoute, des relations humaines et de la diplomatie

  • Sens de la communication ascendante et descendante

Autres connaissances (savoirs faire, savoir être)

Formation et expérience :

  • PSC1 obligatoire.

  • BAFD ou BPJEPS OU DEJEPS obligatoire.

  • Permis B obligatoire, 2 ans minimum, car conduite de minibus sur place.

Qualités requises :

  • Conscience professionnelle et sens des responsabilités.

  • Être dynamique et motivé(e).

  • Impulser une dynamique à l’équipe d’animation

  • Ouverture d’esprit, aptitude au travail en équipe, autonomie et sens de l’initiative.

  • Aptitudes relationnelles et bonne élocution avec tous les publics (enfants, enseignants, parents…).

  • Gestion du stress, du sommeil et de la fatigue.

  • Gestion des conflits et de l’imprévu.

  • Être organisé(e).

  • Capacité à travailler en équipe et en partenariat

  • Capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction

  • Maîtriser les outils informatiques de bureautique

Autres particularités:

  • Départs et retours en car depuis la ville de Colombes

  • Poste logé, nourri, blanchi

  • Contrat par séjour

  • Possibilité d’enchainer les séjours

  • Titulaire du permis B Conduite de minibus

  • Age minimum : 24 ans

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    En postulant à une offre d’emploi de la COMMUNE DE COLOMBES, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à dpo@mairie-colombes.fr.